2月18日，黄埔区委人才工作局（广州开发区党工委人才工作局）正式揭牌。这是2021年中央人才工作会议上提出“在粤港澳大湾区建设高水平人才高地”后，粤港澳大湾区成立的首个区级人才工作局。
以人才工作局成立为契机，黄埔区、广州开发区将打造3个“一盏茶”服务品牌：
把“温暖茶”送到老人和小孩身边，持续升级“上管老、下管小”服务品牌，继续铺设人才公寓、人才幼儿园、人才公园，人才服务“一碗热汤”的距离缩短为“一杯热茶”的间隔；
把“创业茶”送到人才身边，用好用活66亿黄埔人才基金，打通资金链和产业链资源对接，加快推进“一网、一端、一专区、一会客厅”布局，建设“零跑动”一站式人才政务服务大厅；
把“舒心茶”送到生活之中，提供个性化、精细化的服务，引进国际高端医疗和教育资源，更好满足人才多元化、深层次需求。
打造粤港澳大湾区人才高地
“黄埔区委组织部（广州开发区党工委组织部）加挂黄埔区委（广州开发区党工委）人才工作局牌子，是为了吸引集聚更多精英人才，为建设粤港澳大湾区高水平人才高地贡献才智，实现以产业聚人才，以人才强产业。”黄埔区人才工作局负责人表示。一直以来，黄埔区、广州开发区牢牢坚持党对人才工作的全面领导，锚定“打造粤港澳大湾区人才高地核心引擎区”目标，在聚才政策上精准发力、在成才平台上精准布局、在留才生态上精准服务。该区率先推出产业与人才双轮驱动的“金镶玉”政策体系，在全国首创“上管老、下管小”人才服务模式，持续创建知识城“国际人才自由港”、国家海外人才离岸创新创业基地，构建“百名院士、千名领军、万名才俊”推动“万亿计划”的“百千万亿”人才集群。在广大人才的全心付出下，该区连续5年科技创新能力位居全国经开区第一、位列“中国工业百强区”第二，研发投入强度超5.7%，达到国际先进水平。中国科学院院士、广东粤港澳大湾区国家纳米科技创新研究院院长赵宇亮表示：“黄埔区很早就在全国率先成立人才集团，今天又成立人才工作局。黄埔区对人才工作如此重视，一定能够在这轮科技革命的浪潮中勇立船头，在国家科技自立自强的征程中，成为引领性的创新高地。”
激发人才创新创业动能
当天，黄埔区、广州开发区启动湾区人才说（Talent talk）品牌系列活动，通过常态化人才演讲、行业论坛、人才讲习等形式，展示人才风采、分享人才故事、促进智慧碰撞、凝聚人才力量，营造“人人皆可成才”“聚天下英才而用之”的干事创业氛围。首期湾区人才说（Talent Talk）活动围绕“与湾区人才高地一起向未来！”主题，邀请不同领域人才代表分享在黄埔的创新创业故事。
“2015年创业初期，我们团队才十几人，靠着一专多能的人才队伍完成前期艰苦的研发以及转化工作。如今我们公司有员工230人，拥有了成熟的体系架构和人才梯队，核酸和抗原检测试剂年产量分别可达上亿人份，年营业额达5亿元。”广东和信健康科技有限公司董事长兼总经理李小锋说，“公司能够有这么好的发展，与政府提供细心的人才服务密不可分。”
中科院空天信息研究院大湾区研究院院长方广有表示，未来5年将是新一代移动通信、天基互联网等国家重大基础设施建设的关键窗口期。人才工作局的成立将进一步提升黄埔区对人才的吸引力，让广大科技工作者来到黄埔参与科技创新。
“作为科技型企业，我们深刻感知人才对于企业发展的重要性。”黄埔区（广州开发区）高层次人才协会会长李阳于2011年创办了广州慧智微电子股份有限公司，公司的创建和发展均得益于区内的人才政策。他表示，区高层次人才协会将协助区人才工作局，搭建人才交流平台，促进人才智力和科研成果对接。
