职责描述:1.环境安全、职业卫生相关制度的起草、维护及宣传指导;2.环境安全因素清查,环境安全管理方案制定、跟踪及效果确认;3.策划公司安全教育培训,建立起良好的安全教育培训程序及办法;4.制定安全生产制度和应急预案,组织安全学习、事故演练;5.负责安全生产检查监督,工伤统计分析报告;6.负责消防体系的建立,消防平面图的更新及消防灭火、逃生的演练。任职要求:1.大学本科及以上学历;2.10年及以上安全环境工作经验,3年以上安全环境部门经理工作经验;3.取得国家注册安全工程师职称;4.亲自组织过公司安全、环境建设工作,亲自落实过安全、环境改善工作;5.拥有安全环境团队的管理、辅导、能力提升经验;6.熟悉职业健康安全体系和环境体系,能够拟定相关程序、作业文件;7.熟悉国家安全法律法规要求、环境法律法规要求,有获取途径;8.能够解读国家安全、环境法律法规要求,将其转换到公司体系、管理活动中,并能组织实施;9.能结合公司状况,策划出高质量的安全管理、环境管理方法,并能组织实施;10.能策划年度的安全管理提升、环境管理提升方案并实施,使公司安全、环境管理成为标杆;11.组织策划有效的消防演习,全员安全意识能得到提升。薪资福利:保险保障1、五险一金:入职即购买五险一金,按工资全额缴纳;2、企业年金;3、个人商业险、家属商业险;4、年度全面健康体检。奖金/补贴1、丰厚的年终奖金、经营效益奖金;2、各项优厚津补贴:住房补贴、水电补贴、交通补贴、教育津贴、司龄津贴、职业津贴、技术津贴、高温津贴;3、高技能人才、管理人才、骨干人才引进政府补贴及住房补贴。住房/工作餐1、配套公租房,小区环境;2、提供员工宿舍,解决员工后顾之忧;3、提供免费工作餐、误餐补助。休息休假1、周末双休、国家法定节假日;2、带薪年假、悠长春节假期。其他福利1、节日 工会福利(四节一旦礼金礼包);2、员工福利积分,兑换精美礼品;3、生日礼金、电影卡。教育/培训/活动1、职称评审委员会(人社局核准备案),内部职称评定,受国家认可;2、丰富的培训活动,各层次培训安排,内外训相结合;3、户外活动俱乐部,免费周边游;4、员工周年礼活动。
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